新時代(dai)中(zhong)(zhong)國職(zhi)業教(jiao)育(yu)研究(jiu)(jiu)院（以下簡稱研究(jiu)(jiu)院）于2017年(nian)策劃，2018年(nian)議定，2019年(nian)1月在深圳(zhen)職(zhi)業技術學院掛(gua)牌成立(li)(li)。研究(jiu)(jiu)院以習(xi)近平(ping)(ping)新時代(dai)中(zhong)(zhong)國特色(se)社(she)會(hui)主義思想為指導，發展(zhan)目標為中(zhong)(zhong)國職(zhi)業教(jiao)育(yu)研究(jiu)(jiu)的國家級智庫。自成立(li)(li)以來，研究(jiu)(jiu)院積極整合國內外職(zhi)業教(jiao)育(yu)相關研究(jiu)(jiu)資源，努力(li)探索新時代(dai)中(zhong)(zhong)國特色(se)職(zhi)業教(jiao)育(yu)發展(zhan)的新理(li)念、新思路、新模式(shi)，現已發展(zhan)為我國職(zhi)業教(jiao)育(yu)高端研究(jiu)(jiu)的新平(ping)(ping)臺。
2021年(nian)1月，研究院成為教(jiao)育(yu)(yu)(yu)部、廣(guang)東(dong)省推動我(wo)國職業(ye)教(jiao)育(yu)(yu)(yu)標準化(hua)建設(she)的依托機構，并被納入《教(jiao)育(yu)(yu)(yu)部 廣(guang)東(dong)省人民(min)政府關(guan)于推進(jin)深圳職業(ye)教(jiao)育(yu)(yu)(yu)高端發(fa)展(zhan) 爭創世界一流的實施意見》發(fa)展(zhan)規劃，成為打造(zao)中國特色、世界一流職業(ye)教(jiao)育(yu)(yu)(yu)標準的重(zhong)要(yao)平臺。為加(jia)強(qiang)科(ke)研隊伍建設(she)，經研究院與國內知名高校(xiao)商定(ding)，現面向全國招聘聯(lian)合培(pei)養博士后(hou)研究人員，詳(xiang)情如下(xia)。
一、招聘崗位
聯合培(pei)養博士后（4-6名(ming)）
1.合作單位：國內知名(ming)高校或研(yan)究院所；
2.工作地點：新時(shi)代中(zhong)國職業(ye)教育(yu)研究院(yuan)。
二、招聘要求
1.已獲得或即將(jiang)獲得教育學(xue)、經濟學(xue)或相關(guan)學(xue)科博士(shi)學(xue)位，研(yan)究方向可為下列之(zhi)一，但不局限于(yu)以下方向：
（1）職(zhi)業教育貢獻度研究；
（2）中國(guo)社會技能轉型研究；
（3）職業教(jiao)育質量(liang)評價研究；
（4）職(zhi)業教育(yu)國際比(bi)較研究；
（5）職業教(jiao)育師資隊伍建(jian)設(she)研(yan)究；
2.工作勤奮、努力，具有(you)良(liang)好(hao)的(de)團隊協作精神(shen)；聘(pin)期一般為2年；
3.年(nian)齡35歲以下，取得博士學位不超過3年(nian)。
三、崗位待遇
1.提供(gong)良好的(de)科研、辦公條件(jian)，安排優質的(de)合作導師；
2.根(gen)據個人(ren)的科研經歷，年薪32萬元起(qi)。包括：
（1）18萬(wan)/年的深圳市政府博士(shi)后津貼(tie)；
（2）深圳(zhen)職業技術學(xue)院發放的博士(shi)后研究人員(yuan)工資(zi)1萬(wan)/月(yue)；
（3）導師項目津貼2000元/月；
（4）每(mei)月320元(yuan)用餐補(bu)貼(tie)，每(mei)年發(fa)放10個月；
（5）享受五險一金；
（6）給予一(yi)定(ding)的科研啟動費(fei)。
3.課(ke)題(ti)組科研(yan)績效(xiao)獎勵
（1）可(ke)作為負責人申請博士后社科(ke)基金、國(guo)家社會科(ke)學基金及省、市各級課題；
（2）所取得(de)的業績(ji)成果(guo)超出約定的考核指標(biao)部分，按學校現行政策和標(biao)準給予科研(yan)業績(ji)成果(guo)獎勵。
4.出站后可享(xiang)受的人才政策(ce)
（1）在站期(qi)間(jian)申(shen)請到國家社科基金(jin)青(qing)年基金(jin)，且科研(yan)能(neng)力(li)出色，考核優秀，可申(shen)請在研(yan)究院任(ren)職。研(yan)究院按照(zhao)學校人事招(zhao)聘(pin)相關規定，優先聘(pin)用；
（2）博(bo)士(shi)后(hou)出站(zhan)留深工作(zuo)(zuo)，按照(zhao)深圳(zhen)市(shi)現行(xing)的相(xiang)關(guan)規定，可享受30萬元出站(zhan)博(bo)士(shi)后(hou)科研(yan)資(zi)(zi)助；從(cong)事科研(yan)工作(zuo)(zuo)滿工作(zuo)(zuo)3年，或近(jin)5年獲得(de)中國(guo)博(bo)士(shi)后(hou)科學基金(jin)資(zi)(zi)助的出站(zhan)留（來）深博(bo)士(shi)后(hou)，可申請深圳(zhen)市(shi)后(hou)備(bei)級(ji)高(gao)層次(ci)人(ren)才，成功申請可享受160萬元獎(jiang)勵補貼。具體以(yi)深圳(zhen)市(shi)相(xiang)關(guan)人(ren)才政策為準。
四、聯系方式
有意向(xiang)者請將pdf格(ge)式的詳細簡歷（含(han)論(lun)文(wen)發(fa)表(biao)情況）發(fa)到daimin@szpt.edu.cn，郵件主題(ti)請注明“應(ying)聘崗位名稱+學歷+畢業院校(xiao)+姓(xing)名”。
聯(lian)系人：戴老師，聯(lian)系電話：0755-26731129
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