關于印發《深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則》的通知

　　                                  深職黨字〔2010〕10號

學校各單位：

　　 《深圳職(zhi)業技術學(xue)院(yuan)教(jiao)職(zhi)工(gong)代(dai)表大會(hui)(hui)工(gong)作細則》已經學(xue)校(xiao)第四(si)屆教(jiao)代(dai)會(hui)(hui)暨第五(wu)屆工(gong)代(dai)會(hui)(hui)第二次會(hui)(hui)議通過(guo)、學(xue)校(xiao)批準，現予印發。請遵照執行。

                                                          　　  二(er)○一○年一月二(er)十日

 

深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則

第一章 總  則

　　第一條  為(wei)進一步完善我(wo)(wo)校教(jiao)代(dai)會(hui)制度建設(she)，推動學(xue)校民(min)主(zhu)治校、民(min)主(zhu)管理，依據《中(zhong)華(hua)(hua)人民(min)共(gong)和國工(gong)(gong)會(hui)法》、《中(zhong)華(hua)(hua)人民(min)共(gong)和國高(gao)(gao)等(deng)教(jiao)育法》、《高(gao)(gao)等(deng)學(xue)校教(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)代(dai)表大(da)會(hui)暫(zan)行條例》及《廣(guang)東省高(gao)(gao)等(deng)學(xue)校教(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)代(dai)表大(da)會(hui)工(gong)(gong)作(zuo)規(gui)程》，結(jie)合我(wo)(wo)校實際，制定(ding)本細(xi)則。

　　第二條  教代會的(de)性(xing)質和地(di)位

　　教(jiao)代會制度是學校管理體制的(de)重要組成部分(fen)，是黨委領(ling)導(dao)下，教(jiao)職工依(yi)法行使民(min)(min)主權利，實行民(min)(min)主管理、民(min)(min)主監督(du)的(de)基本(ben)制度和形式，也是學校領(ling)導(dao)廣泛聽取教(jiao)職工意見(jian)，促進決策科學化、民(min)(min)主化的(de)重要渠道。

　　第三條  教代會的職權

　　聽取(qu)討論校(xiao)(xiao)長的(de)行政(zheng)工(gong)(gong)作(zuo)報告，對(dui)學校(xiao)(xiao)的(de)辦(ban)學指導(dao)思(si)想、發展(zhan)規劃、重大改(gai)革(ge)方(fang)案(an)、財(cai)務工(gong)(gong)作(zuo)報告及其它有關(guan)學校(xiao)(xiao)發展(zhan)的(de)重大問題(ti)提(ti)出(chu)意見和建議；討論通過學校(xiao)(xiao)提(ti)出(chu)的(de)校(xiao)(xiao)內教(jiao)職工(gong)(gong)聘任、獎勵、分配改(gai)革(ge)的(de)原則、辦(ban)法及其他與教(jiao)職工(gong)(gong)權益有關(guan)的(de)重要(yao)規章制度，以及其他有關(guan)教(jiao)職工(gong)(gong)生(sheng)活福利的(de)事項。

　　教代會(hui)在校黨委的(de)領導(dao)下行(xing)使職權，要尊重和支持校長及行(xing)政(zheng)系(xi)統行(xing)使其職權，同時對行(xing)政(zheng)部門的(de)有關工作進(jin)行(xing)民主監督。

　　第四條  校(xiao)黨(dang)委、行政(zheng)和工(gong)會在學校(xiao)教代會制(zhi)度建設中的責任

　　（一）校黨委領導教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)工作(zuo)。黨委要保證全心全意依(yi)靠(kao)教(jiao)(jiao)職工辦好(hao)學校方(fang)針的(de)貫徹落(luo)實；教(jiao)(jiao)育各級干(gan)部增強民(min)(min)(min)主意識，研究教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)工作(zuo)，協調、解(jie)決教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)工作(zuo)中出現(xian)的(de)各種問題，為(wei)教(jiao)(jiao)職工參與民(min)(min)(min)主決策(ce)、民(min)(min)(min)主管理(li)和民(min)(min)(min)主監(jian)督創造良好(hao)的(de)條(tiao)件。黨委要支持教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)在《高等(deng)學校教(jiao)(jiao)職工代(dai)表(biao)大會(hui)暫行條(tiao)例(li)》規定的(de)職責范(fan)圍(wei)內開展工作(zuo)。

　　（二）校長要支持和保證教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)在其(qi)職(zhi)權(quan)(quan)范圍(wei)內行使職(zhi)權(quan)(quan)。在年度教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)議上向(xiang)代(dai)表們(men)報(bao)告工作，認真聽取(qu)意(yi)見和建(jian)議；落實教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)在其(qi)職(zhi)權(quan)(quan)范圍(wei)內作出(chu)的(de)決定、決議，責成有關部(bu)門認真處理好教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)征(zheng)集(ji)的(de)提案，自覺接受教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)的(de)監督，為(wei)學校民主管理創造良好的(de)環(huan)境(jing)。

　　（三）工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)要(yao)積極配(pei)合協助(zhu)教代會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作并承擔有(you)關(guan)具體任務。教育(yu)教職(zhi)工(gong)(gong)(gong)在校黨委和行政(zheng)領導(dao)下，積極參與學(xue)校的改革，緊緊圍繞黨的教育(yu)方針(zhen)、學(xue)校的根本任務和中心工(gong)(gong)(gong)作獻計獻策；參與教代會(hui)(hui)(hui)的籌備(bei)及閉會(hui)(hui)(hui)期(qi)間的工(gong)(gong)(gong)作，認真組織(zhi)教職(zhi)工(gong)(gong)(gong)代表在其職(zhi)權范(fan)圍內，落實教代會(hui)(hui)(hui)的各(ge)項(xiang)要(yao)求，充分發揮教代會(hui)(hui)(hui)的民主(zhu)(zhu)決策、民主(zhu)(zhu)管理(li)、民主(zhu)(zhu)監督作用；及時將大(da)會(hui)(hui)(hui)的情況通報教職(zhi)工(gong)(gong)(gong)。

第二章 教職工代表

　　第五條  教職工代表的產(chan)生辦法

　　（一）凡(fan)依法享有政治權(quan)利(li)的(de)我校在(zai)職教職工(gong)在(zai)教職工(gong)代表的(de)選舉中均(jun)有選舉權(quan)和被選舉權(quan)。教職工(gong)代表應具備履行代表職責的(de)素質和能力。

　　（二）教職(zhi)工(gong)代(dai)表(biao)(biao)(biao)的(de)名(ming)額(e)由(you)學(xue)校按相應比例分配，所在(zai)(zai)單(dan)位(wei)(wei)（部門(men)）分工(gong)會(hui)根據(ju)代(dai)表(biao)(biao)(biao)條件及名(ming)額(e)，在(zai)(zai)廣泛征求教職(zhi)工(gong)意見(jian)的(de)基(ji)礎上，提出代(dai)表(biao)(biao)(biao)候(hou)選(xuan)人，報(bao)本單(dan)位(wei)(wei)（部門(men)）黨(dang)委（總支(zhi)(zhi)、支(zhi)(zhi)部）審批后，召開選(xuan)舉大會(hui)以無記名(ming)投(tou)票(piao)方式差額(e)選(xuan)舉產生(sheng)，實到(dao)人數應超過應到(dao)人數的(de)80%。代(dai)表(biao)(biao)(biao)候(hou)選(xuan)人必須超過半數選(xuan)票(piao)始(shi)得當選(xuan)；選(xuan)票(piao)相等者重(zhong)新投(tou)票(piao)確定；應選(xuan)代(dai)表(biao)(biao)(biao)由(you)于代(dai)表(biao)(biao)(biao)候(hou)選(xuan)人未過半數選(xuan)票(piao)出現缺額(e)，不足的(de)名(ming)額(e)，可另行選(xuan)舉。

　　（三）代表的(de)(de)構成既要體現代表面的(de)(de)合理性，又要體現學校以教(jiao)(jiao)學科研(yan)為主(zhu)的(de)(de)特點，教(jiao)(jiao)師代表應占(zhan)代表總(zong)數的(de)(de)60%以上(shang)。女代表不(bu)能(neng)低于30%。教(jiao)(jiao)代會代表任(ren)期4年，可連(lian)選連(lian)任(ren)。

　　第六條  教職工代表的資格的調(diao)整、撤換與增補(bu)

　　（一）教職(zhi)工代表如有下列情況之一，應(ying)對其代表資格(ge)進行調整(zheng)：

　　1.教(jiao)職工代表(biao)在任期內調(diao)離本校，其(qi)代表(biao)資格(ge)自行(xing)取消。學校內部(bu)調(diao)動一般應予保留。

　　2.教職工代表(biao)離、退休后，其代表(biao)資格即行(xing)停止。

　　3.教職工代表被開(kai)除(chu)公職的，其代表資(zi)格自被開(kai)除(chu)之日起即(ji)行(xing)停止。

　　教職工代(dai)(dai)表出現上述情況的應由原選舉單(dan)位報(bao)學校(xiao)教代(dai)(dai)會主席團備案。

　　4.教職工代(dai)(dai)表失(shi)去群眾信任的，由原選(xuan)舉單位向校(xiao)教代(dai)(dai)會主席(xi)團提出撤銷(xiao)其(qi)代(dai)(dai)表資格的申(shen)請，經同意(yi)后，由原選(xuan)舉單位進行重新選(xuan)舉。

　　（二）教職工代表的增補與更換

　　因各(ge)種原(yuan)因造成教職工代表缺額時，按照缺額數和代表性進行補選，其程序是：

　　1.原(yuan)選舉單位向(xiang)校教(jiao)代會主席團提出(chu)申請。

　　2.經教(jiao)代會主(zhu)席(xi)團研(yan)究(jiu)同(tong)意(yi)(yi)后，原選(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)單位按照選(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)程序進行選(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)，并將選(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)結果上報，審查同(tong)意(yi)(yi)后，填寫(xie)教(jiao)職工(gong)代表(biao)登記表(biao)。

　　3.下次(ci)教職工代表大會上(shang)報(bao)告有關(guan)增補及更換情(qing)況。

　　第七條  教職工代表的職責

　　（一(yi)）按照有關(guan)規定，提交教代會提案和(he)意見，并對(dui)提案處理答復工作情況作出評價(jia)。

　　（二(er)）對教職工代表(biao)(biao)大會的主題、議程(cheng)安(an)排、有關選舉的候選人建(jian)議名單(dan)等發表(biao)(biao)意見、提出建(jian)議。

　　（三(san)）討(tao)論或審(shen)議教職工代(dai)表大(da)會有關(guan)工作報告，審(shen)議通(tong)過大(da)會有關(guan)決議決定，參加大(da)會各項選舉。

　　（四）參加(jia)代表組(zu)（團）活(huo)動(dong)和教代會主席團通知的民(min)主評(ping)議(yi)、民(min)主推薦、民(min)主監督等活(huo)動(dong)。

　　（五）密切聯系群眾，依法維護教(jiao)職工(gong)權益。及時了解和反映教(jiao)職工(gong)的訴求，并提出建議協助解決。

　　（六(liu)）參與和促進校務公(gong)開工作，就教職工代表(biao)大會的報告、決議決定和學(xue)校重大決策等對群眾進行傳達宣傳解釋引導工作。

　　第八條  特邀(yao)代表(biao)和(he)列(lie)席(xi)代表(biao)

　　教職(zhi)工代(dai)(dai)表大會邀(yao)請校(xiao)內有關(guan)職(zhi)能部門領導和離退(tui)休人(ren)員、民主黨(dang)派(pai)等方面人(ren)員作為特邀(yao)代(dai)(dai)表或列席(xi)代(dai)(dai)表參加會議。特邀(yao)代(dai)(dai)表、列席(xi)代(dai)(dai)表無選舉(ju)權和表決(jue)權，可(ke)按所在單位參加代(dai)(dai)表組討論，提出意見和建議。

第三章   教代會的籌備與召開

　　第九條  教代會會議的籌備

　　（一(yi)）教職工(gong)代表大會(hui)每屆4年，每學年至少召開(kai)一(yi)次全(quan)體會(hui)議(yi)。全(quan)體會(hui)議(yi)須有三分之(zhi)二(er)以上的代表出席方能召開(kai)。

　　（二）教代(dai)會會議的籌備(bei)在校(xiao)黨(dang)委的領(ling)導下進行(xing)，由教代(dai)會主席團及校(xiao)工(gong)會委員會負責大(da)會的具體籌備(bei)工(gong)作(zuo)。根據需要(yao)(yao)可設立(li)若干工(gong)作(zuo)小組承(cheng)擔具體任務。籌備(bei)工(gong)作(zuo)主要(yao)(yao)有(you)：

　　1．換屆時，制(zhi)定會議正式代(dai)表、特邀代(dai)表、列席代(dai)表的名額分配、選舉辦法(fa)、代(dai)表分組等方案。代(dai)表產(chan)生(sheng)后，對代(dai)表資(zi)格進行審(shen)查，并(bing)公布代(dai)表名單。

　　2．提出大會主席團推薦名(ming)單和選舉辦法。

　　3．征集大會提案(an)，并對(dui)提案(an)進行歸(gui)納、整理、審查、立案(an)。

　　4．校工(gong)會委(wei)員會在充分聽取教職(zhi)工(gong)意見(jian)(jian)的(de)基礎(chu)上對大會議(yi)題提出初(chu)步意見(jian)(jian)，在征求學校黨委(wei)和行政領(ling)導的(de)意見(jian)(jian)后，報(bao)教代會主席團通過。

　　5．有關方面將須提交代表大(da)會討論(lun)、審議、通過或者決定的文件(jian)在會前一周左右印發給教職工(gong)代表，在廣泛征求代表意見的基礎上進行修改完善，再交校工(gong)會。

　　6．提出專門工作委(wei)員會(hui)組成方案（換(huan)屆時(shi)）。

　　7．擬定大會日程、議程。

　　8．做(zuo)好會議的其(qi)他準備工作。

　　9．教(jiao)代會(hui)主席團負責人向黨(dang)委(wei)報告教(jiao)代會(hui)籌備工作情況。

　　10．由黨委下(xia)發召(zhao)開教代會的通知。

　　第十條  教代會的提(ti)案

　　教(jiao)代(dai)會提(ti)案(an)是(shi)教(jiao)職工(gong)(gong)代(dai)表(biao)就學校改(gai)革發展、管理、教(jiao)學科研工(gong)(gong)作(zuo)、規章制度、人(ren)事分配制度改(gai)革方案(an)、生活福利、教(jiao)職工(gong)(gong)隊伍建設等方面(mian)提(ti)出的(de)議案(an)。

　　（一）提案的征集

　　1．教代(dai)會會議(yi)召開(kai)前一個月(yue)左右(you)，由教代(dai)會提案工(gong)作委員會發出征集提案通知，并將(jiang)提案表提供給全體教職工(gong)代(dai)表。

　　2．教(jiao)職工代(dai)表在(zai)廣泛聽取教(jiao)職工意見的基(ji)礎(chu)上，填寫(xie)提案表交提案工作委(wei)員(yuan)會。提案應一(yi)事一(yi)案。提案由一(yi)人(ren)(ren)提出(chu)后，須(xu)有三人(ren)(ren)以上（含三人(ren)(ren)）附議（提出(chu)人(ren)(ren)和附議人(ren)(ren)均須(xu)為正式代(dai)表）。

　　3．接受提案的截(jie)止(zhi)日期為會議召開后第五(wu)天。

　　（二）提(ti)案的(de)審查(cha)、立案

　　1．提案(an)工(gong)作委員(yuan)會收到教職工(gong)代(dai)表(biao)提案(an)后，應及時進(jin)行審查、登記、分類、整理(li)。內容相同的進(jin)行并案(an)處理(li)。原提案(an)人作為共同提案(an)人。

　　2．提案工作委員會對提案進行立案。

　　立案原則是：

　　（1）符合黨和國(guo)家的方針、政策(ce)、法(fa)律法(fa)規(gui)的有關規(gui)定；

　　（2）屬(shu)于(yu)學(xue)校行政職權范(fan)圍內能處(chu)理的問(wen)題；

　　（3）符合學校實(shi)際且(qie)具有實(shi)際價值或(huo)作(zuo)用。

　　3．經審查立(li)(li)案(an)(an)(an)后(hou)的(de)提(ti)案(an)(an)(an)，都要填寫提(ti)案(an)(an)(an)處(chu)理(li)表(biao)。凡未立(li)(li)案(an)(an)(an)的(de)提(ti)案(an)(an)(an)，應作為意見轉有關部門處(chu)理(li)，并告知提(ti)案(an)(an)(an)人。

　　（三）提案的辦理

　　1．提案工作委員會將提案處理表送(song)交分(fen)管(guan)校領導。

　　2．分管校(xiao)領導召開有關會(hui)議或作批示，將提案逐條落實到承(cheng)辦部(bu)門。

　　3．承(cheng)辦部門根據提(ti)案(an)提(ti)出的問題(ti)制(zhi)定實(shi)施方(fang)案(an)（定時間、定人、定任務）。不能(neng)落實(shi)的說明原因。

　　4．分管校(xiao)領導對承(cheng)辦部門的實施(shi)方案進(jin)行審(shen)核(he)。

　　5．承辦部門按實施方(fang)案(an)進(jin)行落實。

　　（四）提案的檢查與反饋(kui)

　　1．提(ti)(ti)案工作委(wei)員會對提(ti)(ti)案的處理(li)情況進(jin)行檢查、督促(cu)。

　　2．向提(ti)(ti)案(an)人送交提(ti)(ti)案(an)辦(ban)理結果(guo)并征求提(ti)(ti)案(an)人的意見。

　　3．提(ti)案工(gong)作委員會在教代(dai)(dai)會會議(yi)上報告上次教代(dai)(dai)會提(ti)案的落實情(qing)況。

　　第十一條  教代會會議(yi)主要議(yi)程

　　（一）校(xiao)(xiao)長作學校(xiao)(xiao)行政(zheng)工作報告。

　　（二）必要(yao)時，學校行(xing)政(zheng)有關負責人作專(zhuan)題報告(gao)。

　　（三）教(jiao)代(dai)會(hui)主席團負(fu)責(ze)人作教(jiao)代(dai)會(hui)工(gong)作報(bao)告(gao)。

　　（四）主(zhu)席團負責人就教代(dai)會(hui)(hui)閉會(hui)(hui)期間(jian)，召開主(zhu)席團會(hui)(hui)議所(suo)決定的教代(dai)會(hui)(hui)職權范圍內的問題，向(xiang)大會(hui)(hui)作出說明(ming)，提請(qing)大會(hui)(hui)確認(ren)。

　　（五）以(yi)代表組（團(tuan)）為單(dan)位，就(jiu)會(hui)議報告、決議決定(ding)進行討論(lun)、審(shen)議。

　　（六(liu)）換屆時(shi)，按選(xuan)舉(ju)辦(ban)法選(xuan)舉(ju)教(jiao)代會(hui)領導機(ji)構(gou)和工作機(ji)構(gou)；對決(jue)議、決(jue)定進行(xing)表(biao)決(jue)，并宣(xuan)布選(xuan)舉(ju)或表(biao)決(jue)結果。

第四章  教代會的組織領導機構與工作機構

　　第十二條  換屆大會(hui)期間(jian)的領導機構

　　教代會(hui)大會(hui)主席團是換屆大會(hui)的(de)領(ling)導機構，在黨委領(ling)導下(xia)開展工作。主席團堅持民主集中(zhong)制，實行集體領(ling)導。

　　（一(yi)）主席團(tuan)的(de)職責

　　1．審議大(da)會議題(ti)，并提請(qing)大(da)會通過。

　　2．組(zu)織、主(zhu)持會議。

　　3．聽取和討論各代表(biao)組(zu)對各項議案的審議意見。對議案進(jin)行(xing)修改。

　　4．草擬大會決(jue)議和決(jue)定。

　　5．處理大會(hui)期間(jian)其它重要問(wen)題(ti)。

　　（二）主席團成員的產生

　　1．每次(ci)換屆(jie)前，由(you)本屆(jie)教(jiao)代(dai)會(hui)主(zhu)席團(tuan)根據《高等學(xue)(xue)校教(jiao)職工(gong)代(dai)表大會(hui)暫行條例》的要(yao)求(qiu)和實際需(xu)要(yao)提出下(xia)屆(jie)主(zhu)席團(tuan)人(ren)(ren)數、構成比例、建議人(ren)(ren)選等，報(bao)黨委審(shen)查。主(zhu)席團(tuan)成員(yuan)中應有學(xue)(xue)校黨、政、工(gong)、團(tuan)主(zhu)要(yao)領(ling)導和教(jiao)師及其他代(dai)表性人(ren)(ren)員(yuan)。主(zhu)席團(tuan)成員(yuan)必須是教(jiao)代(dai)會(hui)正(zheng)式代(dai)表。

　　2．將主(zhu)席團組成人員推(tui)薦名單提(ti)交教代會預備會議通過。

　　3．根據需要可(ke)以設秘書長(chang)(chang)1人(ren)、副(fu)秘書長(chang)(chang)若干人(ren)。秘書長(chang)(chang)一般由工會負責(ze)人(ren)擔任。

　　第十三條  教(jiao)代會專門工(gong)作委員會

　　專門工(gong)作委員會是在教代會領(ling)導(dao)下，處理教代會專門業務的(de)工(gong)作機構。

　　（一）專門工作(zuo)委員會機構設置(zhi)

　　根據(ju)教(jiao)代(dai)會(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的需要(yao)，可設提案審理工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、生活福利工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、教(jiao)職工(gong)(gong)(gong)素質(zhi)建設工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、民主管理與(yu)監督工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、勞動爭(zheng)議調(diao)解工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)等常設性(xing)專(zhuan)門(men)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)。

　　（二）專門工作(zuo)委員(yuan)會人員(yuan)組成

　　專門工作委(wei)員(yuan)會由5—7人組(zu)成（民主管(guan)理與(yu)監察委(wei)員(yuan)會除(chu)外(wai)），設主任1人。專門工作委(wei)員(yuan)會主任應由工會委(wei)員(yuan)擔任。

　　（三）專門工作委(wei)員會機構及(ji)成員的產生

　　1．校工會(hui)根據教(jiao)代會(hui)授權提出(chu)專(zhuan)門工作委(wei)員會(hui)機構設置(zhi)、組成方案與行(xing)政進行(xing)協商，報黨委(wei)審定(ding)。

　　2．提交教代(dai)會全體會議通過。

　　3．各(ge)專門工(gong)作(zuo)委員會(hui)召(zhao)開會(hui)議，推選主任(ren)人選。

　　4．制定各專門(men)工作(zuo)委員會工作(zuo)制度。

　　（四）專門工作委(wei)員會(hui)職責

　　1．提案審理工(gong)作(zuo)委員會

　　主要工作職責：

　　（1）積(ji)極征集提案，認真審議、準(zhun)確立(li)案并向主管(guan)校領導報告(gao)；

　　（2）及時將提案轉送有關領導和職能部門(men)；

　　（3）監督提案的處(chu)理、答復工作(zuo)；

　　（4）根據(ju)提案(an)中(zhong)提出(chu)的帶(dai)有(you)普遍性和重大的問題及時(shi)向(xiang)學校領導反映并提出(chu)建(jian)議。

　　2．生活福利工作(zuo)委員會

　　主要工作職責：

　　（1）對學(xue)校解(jie)決教職工住房、交通的有(you)關(guan)辦法進行審議并在實施過程中進行監督；

　　（2）對學校出臺(tai)的涉及教職工(gong)利益的服務(wu)項目(mu)及收費標準(zhun)進行審(shen)議；

　　（3）就教職(zhi)工(gong)生(sheng)活福利的(de)有關問題向(xiang)學校(xiao)提出意見和(he)建(jian)議。

　　3．教職工(gong)素質建設工(gong)作委(wei)員(yuan)會(hui)

　　主要工作職責：

　　（1）配(pei)合學(xue)校教(jiao)學(xue)、科研等工作，開展教(jiao)書育人(ren)、管理(li)育人(ren)、服務育人(ren)活動，促(cu)進教(jiao)職工隊伍整(zheng)體素質的提高；

　　（2）通過樹立(li)和宣傳(chuan)先進(jin)(jin)典型，推(tui)廣經驗，促進(jin)(jin)教職工學風、教風及職業道德建(jian)設；

　　（3）通過(guo)組(zu)織教師(shi)社會實踐、崗位(wei)培訓和教學、科研(yan)、管理(li)等方面技術、業(ye)務競賽，提(ti)高教職工思想政治素質和業(ye)務素質。

　　4．勞動爭議調(diao)解工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）接(jie)受教職工(gong)因學校(xiao)或(huo)單(dan)位(wei)執行有關工(gong)資福利、勞動保(bao)護等規(gui)定(ding)發生爭議的(de)調(diao)解；

　　（2）接(jie)受教職(zhi)工因履行勞(lao)動合同發(fa)生的勞(lao)動爭議(yi)的調(diao)解；

　　（3）接受(shou)因(yin)學校開(kai)除、除名、辭退和教職工(gong)辭職、自(zi)動離職發生(sheng)爭議的調解。

　　5．民主管(guan)理與監(jian)督工作(zuo)委員會(hui)

　　主要工作職責：

　　（1）行政管理督察組(zu)工作(zuo)職責

　　①參(can)與對學校發(fa)展規劃、改革(ge)方案(an)、隊伍建設等重大問題進行討論(lun)，并提出意見和建議。

　　②參與對學校(xiao)和職能部門執行教(jiao)代會有關決(jue)議、決(jue)定的情況(kuang)進行監督，并向(xiang)教(jiao)代會代表(biao)大會通報(bao)情況(kuang)。

　　③參與對學校行(xing)政和(he)有關部(bu)門擬提交(jiao)教(jiao)代(dai)會代(dai)表大會討論、審(shen)議(yi)或批準(zhun)的報告(gao)、文件等進(jin)行(xing)討論，并提出(chu)意見和(he)建議(yi)。

　　④檢查(cha)督促有關職能部(bu)門貫(guan)徹執行教(jiao)代(dai)會有關本業務工作(zuo)的決議。

　　（2）教學、科研(yan)督察組工作職責

　　①參與聽取教務處(chu)、科(ke)研(yan)處(chu)、學生(sheng)處(chu)、督導(dao)室的工作(zuo)計(ji)劃和(he)工作(zuo)總(zong)結，并提出意見(jian)和(he)建(jian)議。

　　②參與討(tao)論(lun)和審議學(xue)(xue)校的學(xue)(xue)科建設規劃和教學(xue)(xue)、科研(yan)改革方(fang)案，并提出(chu)意見和建議。

　　③檢查督促有關職能部(bu)門貫徹執行(xing)教代會有關本業務工作的(de)決議。

　　（3）基建、財務督察組工(gong)作職責

　　①參與聽(ting)取學校后勤辦、基(ji)建辦、計(ji)財處等有關部門的工(gong)作計(ji)劃和工(gong)作總結，并(bing)提(ti)出(chu)意見(jian)和建議。

　　②參與討論(lun)和(he)審(shen)議學校基建項目(mu)、維修項目(mu)、零星采(cai)購(gou)，并提出(chu)意(yi)見和(he)建議。

　　③參與(yu)討(tao)論學校后(hou)勤公司改革方(fang)案，并提出(chu)意見和建議。

　　④參與討論和審議學(xue)校(xiao)年度(du)財(cai)務預算、創收資金分配方(fang)案，并提(ti)出意見和建議。

　　第十四條  各專門工(gong)作委員會還應辦理教代會交辦的其他工(gong)作，并保持與(yu)學校有關行政業務部門的經(jing)常性聯系，參與(yu)重大問題的討論(lun)、建議。

　　第十五條  每屆(jie)專門工(gong)(gong)作委員會(hui)職責行使至下屆(jie)教(jiao)代會(hui)專門工(gong)(gong)作委員會(hui)產生(sheng)為止。

第五章  附  則

　　第十六條  本工作(zuo)細則自頒布之日起施行(xing)。