深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為(wei)倡導學術(shu)正氣，規(gui)范(fan)(fan)學術(shu)行為(wei)，加(jia)強科(ke)(ke)研道(dao)德與(yu)誠信建設(she)，促進我校(xiao)學術(shu)活動健(jian)康(kang)持續發(fa)(fa)展，提高(gao)廣大師(shi)生的(de)學術(shu)自律意識，保護知識產權，根據(ju)《教(jiao)育部關(guan)于嚴肅處(chu)理(li)高(gao)等學校(xiao)學術(shu)不端行為(wei)的(de)通知》（教(jiao)社科(ke)(ke)[2009]3號）和(he)中國科(ke)(ke)學技(ji)術(shu)協會《科(ke)(ke)技(ji)工作者科(ke)(ke)學道(dao)德規(gui)范(fan)(fan)》（科(ke)(ke)協發(fa)(fa)組(zu)字[2007]33號）以(yi)及國家法律法規(gui)和(he)道(dao)德規(gui)范(fan)(fan)等有關(guan)文件要(yao)求，結合學校(xiao)實際，制定本規(gui)范(fan)(fan)。

第二條 本規范適(shi)用于全校師生(sheng)員工，適(shi)用于以(yi)(yi)深圳(zhen)職(zhi)業技術學(xue)院名義從(cong)事教學(xue)科研(yan)(yan)活動的訪(fang)問學(xue)者和進修教師以(yi)(yi)及科研(yan)(yan)合(he)作(zuo)(zuo)者（以(yi)(yi)下統(tong)稱科研(yan)(yan)工作(zuo)(zuo)者）。

第三條 科(ke)研工作者(zhe)應堅持科(ke)學真理(li)、尊重(zhong)科(ke)學規律、崇尚嚴謹(jin)求實的學風，勇于探索創(chuang)新，恪守職(zhi)業道德(de)，維(wei)護科(ke)學誠信。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研(yan)究課題的申(shen)報、計劃實(shi)施及結題、驗(yan)收等整(zheng)個科(ke)研(yan)活(huo)動過程中，科(ke)研(yan)工作者必(bi)須誠實(shi)而為，并確保所(suo)提供的包括未(wei)公開(kai)發表數(shu)據(ju)在(zai)內的所(suo)有材料的客觀(guan)真實(shi)性(xing)、準確可靠性(xing)、相(xiang)對有效性(xing)；必(bi)須嚴(yan)格保存(cun)實(shi)驗(yan)研(yan)究和調查研(yan)究中的所(suo)有數(shu)據(ju)和記錄，以(yi)備查證。

第五條在科(ke)研活動中(zhong)，應充分尊重他(ta)(ta)(ta)人的知識產(chan)權，發表論文或以其他(ta)(ta)(ta)形式發表科(ke)研成果(guo)(guo)時，涉及(ji)引用(yong)他(ta)(ta)(ta)人成果(guo)(guo)的，必須注明(ming)出處；引用(yong)他(ta)(ta)(ta)人論點必須如實標注，從他(ta)(ta)(ta)人作品(pin)轉引第三方成果(guo)(guo)時須注明(ming)轉引出處；不(bu)得有捏造(zao)、篡改、剽竊、偽造(zao)等不(bu)端(duan)行(xing)為(wei)；學術(shu)成果(guo)(guo)不(bu)應重復發表，也不(bu)得對他(ta)(ta)(ta)人的上(shang)述行(xing)為(wei)進行(xing)任何袒護。

第六條科(ke)研工作(zuo)者應客觀、公正(zheng)、公平地評(ping)價他人(ren)的科(ke)研成(cheng)果，尊重他人(ren)的名譽；對向自己的研究提出批評(ping)和質(zhi)疑的，要以(yi)謙(qian)虛、誠實的態度對待；并以(yi)科(ke)學的方法(fa)證(zheng)明(ming)其科(ke)研成(cheng)果的正(zheng)確性(xing)與正(zheng)當性(xing)。

第七條尊重研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)對象(xiang)（包(bao)括人(ren)(ren)類和(he)非人(ren)(ren)類研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)對象(xiang)）。在涉及人(ren)(ren)體的研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)中，必須保(bao)護受試(shi)人(ren)(ren)合(he)(he)法權益(yi)和(he)個人(ren)(ren)隱私并(bing)保(bao)障知(zhi)情(qing)同(tong)意(yi)權；在涉及實(shi)驗動(dong)物(wu)的研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)中，應(ying)遵(zun)循“減少、替代、優化”原則，科學、合(he)(he)理(li)、人(ren)(ren)道地使用實(shi)驗動(dong)物(wu)。

第八條在(zai)對內對外的學術活動中，科(ke)研工作(zuo)者(zhe)不(bu)得帶有人(ren)種、性別、地(di)位、思想、宗教等方面(mian)的歧視或偏見，應尊重(zhong)個人(ren)人(ren)格與尊嚴，誠實信用(yong)地(di)與他人(ren)交流(liu)、合作(zuo)；應當遵循“無私利性原則”，不(bu)得利用(yong)科(ke)研活動謀取個人(ren)不(bu)正當利益。

第三章 學術不端行為

第九條 學術不端行為是指在科學研究(jiu)和(he)學術活(huo)動(dong)中(zhong)的各種造假、抄襲(xi)、剽(piao)竊和(he)其他(ta)違(wei)背科學共同體(ti)慣(guan)例(li)的行為。對下列(lie)學術不端行為，必須進行嚴肅(su)處理，主要包括(kuo)：

（一）偽造學術經歷(li)，在(zai)職稱(cheng)、簡歷(li)以及研究基礎(chu)等方面提供虛假信息；

（二）抄襲、剽竊、侵(qin)吞他人學術(shu)成果(guo)，篡改他人學術(shu)成果(guo)；

（三）捏造事實，偽造或篡(cuan)改(gai)科研數據、圖表、注釋、文(wen)獻；

（四）未參加創作，在(zai)他人學(xue)術(shu)成(cheng)果上(shang)署名(ming)；未經(jing)他人許可，不當使用他人署名(ming)；

（五(wu)）將應(ying)保密的學術事項對外(wai)泄露；

（六）在涉及人(ren)體(ti)的(de)研究中，違反(fan)知情同(tong)意、保(bao)護隱(yin)私(si)等(deng)規(gui)定(ding)；

（七）其他學(xue)術不端(duan)行為。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校學(xue)(xue)術(shu)(shu)委(wei)員(yuan)會學(xue)(xue)術(shu)(shu)規(gui)范工作(zuo)小組負(fu)(fu)責(ze)受理對(dui)學(xue)(xue)術(shu)(shu)不端行為的署名舉報(bao)，負(fu)(fu)責(ze)科學(xue)(xue)道(dao)德和學(xue)(xue)術(shu)(shu)風(feng)氣建設工作(zuo)。校學(xue)(xue)術(shu)(shu)委(wei)員(yuan)會學(xue)(xue)術(shu)(shu)規(gui)范工作(zuo)小組在(zai)接(jie)(jie)到舉報(bao)后，應主(zhu)動聽取被(bei)舉報(bao)人(ren)的申(shen)訴，然后決定是(shi)否對(dui)該項(xiang)舉報(bao)正(zheng)式立項(xiang)調查；必要時可會同(tong)其他(ta)部門聯合組成調查小組對(dui)舉報(bao)事實和結論進行認定。調查小組由具有相(xiang)當學(xue)(xue)術(shu)(shu)聲望、辦事公(gong)正(zheng)且和調查事件不存在(zai)直接(jie)(jie)利害關(guan)系的人(ren)員(yuan)組成。

第十一條 查處學術(shu)不端行為應遵(zun)循(xun)合法、客(ke)觀、公(gong)正(zheng)的原則，正(zheng)確把握學術(shu)不端行為與正(zheng)當學術(shu)爭論的界(jie)限。

第十二條 任何人都可以舉(ju)報學術不端行(xing)為(wei)，原則上(shang)舉(ju)報應為(wei)實名舉(ju)報。被調(diao)查人、有關單位及個人，有義務協助調(diao)查，提供(gong)必要證據，說明(ming)事實真相。

第十三條 調查處理(li)過程中依法保護(hu)舉(ju)報人(ren)和被舉(ju)報人(ren)的(de)名譽權和隱(yin)私權。在(zai)有(you)關(guan)舉(ju)報未(wei)被查實(shi)前，參與調查的(de)人(ren)員不得公(gong)開(kai)有(you)關(guan)情況；確需公(gong)開(kai)的(de)，應當(dang)(dang)嚴格限定公(gong)開(kai)范圍。接到舉(ju)報后，在(zai)未(wei)做出調查結論之前，學校(xiao)保障被舉(ju)報人(ren)的(de)正常教學、科研活動和相關(guan)利益(yi)。保護(hu)公(gong)眾利益(yi)、舉(ju)報人(ren)利益(yi)和被舉(ju)報人(ren)的(de)申訴權利以及相關(guan)當(dang)(dang)事人(ren)的(de)知情權。

第十四條 校(xiao)學(xue)術(shu)(shu)委員會學(xue)術(shu)(shu)規(gui)范工作小組根(gen)據學(xue)術(shu)(shu)不端行為的情節輕重，對學(xue)術(shu)(shu)不端行為進行審議并(bing)做出初步處(chu)(chu)理意見。情節較(jiao)重者，提(ti)交(jiao)(jiao)校(xiao)長辦公會議做出處(chu)(chu)罰決定，并(bing)將(jiang)處(chu)(chu)罰決定送達當事人及實名舉報人。違反法律(lv)法規(gui)的提(ti)交(jiao)(jiao)司(si)法部門處(chu)(chu)理。

第十五條如果(guo)舉報人或被舉報人對處理結果(guo)有(you)異議(yi)的，可向校學(xue)術委員會申請復議(yi)。被上級(ji)有(you)關部門認(ren)定違反(fan)學(xue)術道德(de)規范(fan)的行(xing)為或因此受到上級(ji)有(you)關部門查(cha)處的當(dang)事(shi)人，由當(dang)事(shi)人向認(ren)定或懲處部門申請復議(yi)。

第十六條學術不端行為的處(chu)罰，包(bao)括警告、記(ji)過、記(ji)大過、降(jiang)級、降(jiang)職、撤職、留(liu)用察看(kan)、解(jie)聘、開除(chu)；涉嫌(xian)違紀違法的，移(yi)交司(si)法機關處(chu)理。

第十七條舉(ju)報(bao)人(ren)捏造事實(shi)、故(gu)意(yi)陷害他人(ren)，或(huo)者被舉(ju)報(bao)人(ren)對舉(ju)報(bao)人(ren)實(shi)施打擊(ji)報(bao)復的(de)，一經查實(shi)，責(ze)成其公(gong)開(kai)道歉，并(bing)根據情節輕重(zhong)給(gei)予(yu)相應的(de)處罰；情節嚴重(zhong)的(de)，予(yu)以黨(dang)紀政紀處分；觸犯法(fa)律的(de)，移交司法(fa)機(ji)關(guan)依(yi)法(fa)追(zhui)究(jiu)其法(fa)律責(ze)任。

第十八條 各單位應按(an)照學(xue)校相關(guan)要求，大力宣傳(chuan)普(pu)及(ji)學(xue)術(shu)道(dao)德(de)規范，加(jia)強誠(cheng)(cheng)信教育(yu)，抓(zhua)好學(xue)術(shu)道(dao)德(de)和學(xue)術(shu)風氣建(jian)設，對(dui)學(xue)術(shu)不規范行為進(jin)行嚴肅處理；建(jian)立學(xue)術(shu)不端行為監管檔(dang)案以及(ji)個人學(xue)術(shu)誠(cheng)(cheng)信檔(dang)案。

第五章 附 則

第十九條本規范由深圳職(zhi)業技(ji)術(shu)學院學術(shu)委(wei)員會(hui)負責解釋，自發布(bu)之日施(shi)行。

二〇一(yi)一(yi)年一(yi)月二十(shi)九日

主題詞：科學(xue)研究 學(xue)術 規范

深圳職業技術(shu)學(xue)院院長辦公室

2011年(nian)1月29日(ri)印發