深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為(wei)倡導(dao)學(xue)(xue)術(shu)(shu)正(zheng)氣(qi)，規(gui)范(fan)(fan)學(xue)(xue)術(shu)(shu)行(xing)為(wei)，加(jia)強科研道德與誠信建設，促進我校學(xue)(xue)術(shu)(shu)活(huo)動健康持續發展，提高廣大(da)師生的學(xue)(xue)術(shu)(shu)自律意識，保護知識產(chan)權，根據《教育部關于嚴肅(su)處理(li)高等學(xue)(xue)校學(xue)(xue)術(shu)(shu)不(bu)端行(xing)為(wei)的通(tong)知》（教社科[2009]3號(hao)(hao)）和中國科學(xue)(xue)技(ji)術(shu)(shu)協會《科技(ji)工(gong)作者科學(xue)(xue)道德規(gui)范(fan)(fan)》（科協發組(zu)字[2007]33號(hao)(hao)）以及國家法(fa)律法(fa)規(gui)和道德規(gui)范(fan)(fan)等有(you)關文件要求，結合學(xue)(xue)校實際(ji)，制定本規(gui)范(fan)(fan)。

第二條 本規(gui)范適用于全校師(shi)生員工，適用于以(yi)(yi)深圳(zhen)職業技術學(xue)院(yuan)名義從(cong)事教(jiao)學(xue)科(ke)研(yan)(yan)活(huo)動(dong)的訪(fang)問學(xue)者(zhe)(zhe)和進修教(jiao)師(shi)以(yi)(yi)及科(ke)研(yan)(yan)合(he)作(zuo)者(zhe)(zhe)（以(yi)(yi)下統稱科(ke)研(yan)(yan)工作(zuo)者(zhe)(zhe)）。

第三條 科研工作(zuo)者(zhe)應堅持科學(xue)真理、尊重科學(xue)規律、崇尚嚴(yan)謹(jin)求實的學(xue)風，勇于探索創新，恪守(shou)職(zhi)業道(dao)德，維護科學(xue)誠信。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)課(ke)題(ti)的(de)申報、計劃實施(shi)及結(jie)題(ti)、驗收等整個(ge)科(ke)研(yan)(yan)(yan)活動過程中(zhong)，科(ke)研(yan)(yan)(yan)工(gong)作者必須(xu)誠實而為，并(bing)確(que)保(bao)所提供的(de)包括(kuo)未公開(kai)發表數據(ju)在(zai)內的(de)所有材(cai)料的(de)客觀(guan)真實性、準確(que)可(ke)靠性、相對有效(xiao)性；必須(xu)嚴格保(bao)存實驗研(yan)(yan)(yan)究(jiu)和(he)調(diao)查研(yan)(yan)(yan)究(jiu)中(zhong)的(de)所有數據(ju)和(he)記(ji)錄，以備查證(zheng)。

第五條在科研活動中，應充分尊重他(ta)(ta)人(ren)(ren)的知識產權，發表(biao)論文或(huo)以其(qi)他(ta)(ta)形式(shi)發表(biao)科研成(cheng)(cheng)果(guo)時，涉及引(yin)用(yong)他(ta)(ta)人(ren)(ren)成(cheng)(cheng)果(guo)的，必(bi)須注明出(chu)處(chu)；引(yin)用(yong)他(ta)(ta)人(ren)(ren)論點必(bi)須如實(shi)標(biao)注，從(cong)他(ta)(ta)人(ren)(ren)作品(pin)轉引(yin)第三(san)方(fang)成(cheng)(cheng)果(guo)時須注明轉引(yin)出(chu)處(chu)；不(bu)得有捏造、篡改、剽竊、偽(wei)造等不(bu)端行(xing)為(wei)；學術成(cheng)(cheng)果(guo)不(bu)應重復發表(biao)，也不(bu)得對(dui)他(ta)(ta)人(ren)(ren)的上述行(xing)為(wei)進(jin)行(xing)任何(he)袒(tan)護。

第六條科研(yan)工作(zuo)者應客(ke)觀、公正(zheng)、公平地(di)評價他人的(de)(de)科研(yan)成果，尊(zun)重他人的(de)(de)名譽；對(dui)向(xiang)自己的(de)(de)研(yan)究(jiu)提出批評和質(zhi)疑(yi)的(de)(de)，要以謙虛、誠實的(de)(de)態(tai)度對(dui)待；并以科學的(de)(de)方(fang)法證明(ming)其(qi)科研(yan)成果的(de)(de)正(zheng)確(que)性與正(zheng)當性。

第七條尊重研(yan)究對象（包括人(ren)(ren)(ren)類(lei)和非(fei)人(ren)(ren)(ren)類(lei)研(yan)究對象）。在(zai)涉及(ji)(ji)人(ren)(ren)(ren)體的(de)研(yan)究中(zhong)(zhong)，必須保護受試人(ren)(ren)(ren)合法權益(yi)和個人(ren)(ren)(ren)隱私并保障知(zhi)情同意(yi)權；在(zai)涉及(ji)(ji)實驗動物的(de)研(yan)究中(zhong)(zhong)，應遵循“減(jian)少、替代、優化”原則，科學(xue)、合理、人(ren)(ren)(ren)道地使用實驗動物。

第八條在(zai)對內對外的(de)學(xue)術活動中，科研工作者不得帶有(you)人(ren)種、性(xing)別、地位、思想、宗(zong)教等方面的(de)歧視或偏見，應尊重個人(ren)人(ren)格與尊嚴，誠實信用地與他人(ren)交流、合作；應當遵循“無(wu)私利性(xing)原則”，不得利用科研活動謀取個人(ren)不正當利益。

第三章 學術不端行為

第九條 學(xue)術(shu)不(bu)端行為(wei)是(shi)指(zhi)在科(ke)學(xue)研究和學(xue)術(shu)活動中的各(ge)種造假(jia)、抄襲、剽竊和其他違背科(ke)學(xue)共同體慣例的行為(wei)。對下列學(xue)術(shu)不(bu)端行為(wei)，必須進行嚴(yan)肅(su)處理，主要(yao)包括：

（一）偽造(zao)學術經歷(li)，在職稱、簡歷(li)以及研究基礎等方面(mian)提供虛假信息；

（二）抄襲、剽(piao)竊(qie)、侵吞他人學術成(cheng)果(guo)(guo)，篡改他人學術成(cheng)果(guo)(guo)；

（三）捏造(zao)事實，偽造(zao)或篡(cuan)改科研(yan)數據、圖表(biao)、注釋、文獻；

（四）未(wei)參加創作，在他人學術成果上署名；未(wei)經(jing)他人許可，不當使用他人署名；

（五(wu)）將(jiang)應保密的(de)學術事項對外泄露；

（六）在涉及(ji)人體的研究中，違反知情同意(yi)、保護隱私等規定；

（七(qi)）其他學(xue)術(shu)不端行為。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校學(xue)(xue)(xue)術(shu)委(wei)員(yuan)會學(xue)(xue)(xue)術(shu)規范工(gong)作(zuo)(zuo)小(xiao)組負責(ze)(ze)受(shou)理對學(xue)(xue)(xue)術(shu)不端行為的署名舉(ju)報(bao)，負責(ze)(ze)科學(xue)(xue)(xue)道(dao)德和學(xue)(xue)(xue)術(shu)風氣建設工(gong)作(zuo)(zuo)。校學(xue)(xue)(xue)術(shu)委(wei)員(yuan)會學(xue)(xue)(xue)術(shu)規范工(gong)作(zuo)(zuo)小(xiao)組在接(jie)到(dao)舉(ju)報(bao)后，應(ying)主(zhu)動聽取被舉(ju)報(bao)人的申訴，然后決定是否(fou)對該項(xiang)舉(ju)報(bao)正(zheng)式立項(xiang)調(diao)(diao)查；必要時可會同(tong)其(qi)他部門聯合組成調(diao)(diao)查小(xiao)組對舉(ju)報(bao)事(shi)(shi)實(shi)和結論進行認定。調(diao)(diao)查小(xiao)組由(you)具有相當學(xue)(xue)(xue)術(shu)聲望(wang)、辦事(shi)(shi)公正(zheng)且和調(diao)(diao)查事(shi)(shi)件不存在直接(jie)利害關(guan)系的人員(yuan)組成。

第十一條 查處學(xue)術不(bu)端行為應遵循合法、客觀、公正(zheng)的原(yuan)則，正(zheng)確把握學(xue)術不(bu)端行為與(yu)正(zheng)當學(xue)術爭(zheng)論(lun)的界限。

第十二條 任(ren)何人都可(ke)以舉報學術不端行為(wei)，原則上舉報應為(wei)實名舉報。被調(diao)查人、有關單位及個人，有義務協(xie)助調(diao)查，提供必要證據，說明事實真相。

第十三條 調查處(chu)理過程中(zhong)依法保護舉(ju)報(bao)人(ren)和(he)(he)被舉(ju)報(bao)人(ren)的名譽(yu)權(quan)和(he)(he)隱私權(quan)。在有關舉(ju)報(bao)未被查實(shi)前(qian)，參(can)與調查的人(ren)員不得公開有關情況；確需公開的，應(ying)當(dang)嚴格限(xian)定公開范圍。接到舉(ju)報(bao)后(hou)，在未做出調查結論之前(qian)，學校保障(zhang)被舉(ju)報(bao)人(ren)的正常教(jiao)學、科研活動(dong)和(he)(he)相(xiang)(xiang)關利(li)益。保護公眾(zhong)利(li)益、舉(ju)報(bao)人(ren)利(li)益和(he)(he)被舉(ju)報(bao)人(ren)的申(shen)訴權(quan)利(li)以及(ji)相(xiang)(xiang)關當(dang)事人(ren)的知情權(quan)。

第十四條 校學(xue)(xue)術委員(yuan)會(hui)學(xue)(xue)術規范(fan)工作小組根據學(xue)(xue)術不端(duan)行(xing)為(wei)的情節輕重，對學(xue)(xue)術不端(duan)行(xing)為(wei)進(jin)行(xing)審議并做出(chu)初(chu)步處理(li)意見。情節較(jiao)重者，提交(jiao)校長(chang)辦公會(hui)議做出(chu)處罰(fa)決定，并將處罰(fa)決定送達當事人(ren)及實名舉(ju)報人(ren)。違反法律法規的提交(jiao)司法部門處理(li)。

第十五條如果舉(ju)(ju)報(bao)人(ren)或被舉(ju)(ju)報(bao)人(ren)對處理(li)結果有異議(yi)的，可向校學術委員會申請(qing)復議(yi)。被上級有關(guan)部(bu)門認(ren)定違反學術道德規范的行為或因此受到上級有關(guan)部(bu)門查處的當事人(ren)，由當事人(ren)向認(ren)定或懲處部(bu)門申請(qing)復議(yi)。

第十六條學術不端行為的處罰，包括(kuo)警告、記過、記大過、降(jiang)級、降(jiang)職(zhi)、撤職(zhi)、留用察看(kan)、解聘、開(kai)除(chu)；涉(she)嫌違紀違法(fa)的，移交(jiao)司法(fa)機(ji)關處理。

第十七條舉(ju)報(bao)人(ren)捏造事實、故意陷害他人(ren)，或者(zhe)被舉(ju)報(bao)人(ren)對舉(ju)報(bao)人(ren)實施(shi)打擊報(bao)復的(de)，一經查實，責成其公(gong)開道歉，并根據情節輕(qing)重給予(yu)相應的(de)處(chu)罰；情節嚴重的(de)，予(yu)以(yi)黨紀政(zheng)紀處(chu)分；觸犯法(fa)律(lv)的(de)，移交司法(fa)機關(guan)依法(fa)追究其法(fa)律(lv)責任。

第十八條 各(ge)單(dan)位應按照(zhao)學(xue)(xue)校相關要(yao)求(qiu)，大力宣傳普及學(xue)(xue)術(shu)道德(de)規范，加強誠(cheng)信(xin)教育，抓好(hao)學(xue)(xue)術(shu)道德(de)和(he)學(xue)(xue)術(shu)風(feng)氣建設，對學(xue)(xue)術(shu)不規范行為(wei)進行嚴肅處(chu)理；建立學(xue)(xue)術(shu)不端行為(wei)監(jian)管檔案以及個人(ren)學(xue)(xue)術(shu)誠(cheng)信(xin)檔案。

第五章 附 則

第十九條本(ben)規范由深圳職業技術學院學術委(wei)員會負責解釋(shi)，自發布之(zhi)日施行。

二〇一一年一月二十九日

主題詞：科學研究 學術 規范(fan)

深圳職業(ye)技術(shu)學院院長辦(ban)公(gong)室(shi)

2011年1月29日印發